Combien touche-t-on pour la prime de la médaille du travail en 2026 ?
Savez-vous combien vous pouvez toucher ?
Répondez à 4 questions pour le découvrir
L’employeur est-il obligé de verser une prime ?
Quelle est la fourchette générale des primes en France ?
Depuis 2026, la prime est-elle imposable ?
Où trouver le montant exact de votre prime ?
Votre score
Aucun montant légal : tout dépend de votre convention
Il n’existe aucun montant légal uniforme fixé par l’État. Le Code du travail n’impose aucun versement obligatoire. Le montant dépend exclusivement de votre convention collective, d’un accord d’entreprise ou des usages internes.
Fourchette générale observée en France : entre 350 € et 3 mois de salaire brut, selon l’échelon et la politique de l’entreprise. Certains employeurs ajoutent des jours de congé supplémentaires.
Montants selon les secteurs
| Secteur / Convention | Méthode de calcul | Exemple indicatif |
|---|---|---|
| Métallurgie | 1/12e du salaire annuel (médaille or) | ≈ 721 € brut au SMIC 2026 |
| BTP | 50% d’un salaire mensuel brut | Variable selon salaire |
| Fonctionnaires éligibles | Forfait fixe selon le corps | Variable selon grille |
| Accord d’entreprise | Forfait fixe ou % du salaire | 100 à 1 000 € et plus |
L’exemple souvent cité de « 60 fois le SMIC horaire » (≈ 721 € brut) est propre à la convention de la métallurgie et n’est pas une norme nationale.
Le nouveau régime fiscal depuis le 19 février 2026
| Aspect | Avant 2026 | Depuis le 19/02/2026 |
|---|---|---|
| Impôt sur le revenu | Exonérée si < 1 mois de salaire | Imposable dès le 1er euro |
| Prélèvement à la source | Non intégrée au net imposable | Incluse dans traitements et salaires |
| Déclaration | Non à déclarer (dans les limites) | À déclarer en 2027 sur revenus 2026 |
| Cotisations sociales | Tolérance ACOSS si < 1 mois salaire | Tolérance en cours de réévaluation |
Comment connaître le montant exact qui vous est dû ?
- Consultez votre convention collective — repérez le code IDCC à 4 chiffres sur votre bulletin de salaire
- Interrogez votre service RH — demandez l’accord d’entreprise en vigueur
- Consultez vos élus du CSE — ils ont accès aux usages et accords internes
- Vérifiez votre éligibilité — relevé de carrière sur lassuranceretraite.fr
Points de vigilance en 2026
- Calendrier : une prime versée avant le 19 février 2026 pouvait encore bénéficier de l’ancien régime. Après cette date = imposable
- Prélèvement à la source : la prime gonflera votre revenu déclaré et peut entraîner une régularisation d’impôt l’année suivante
- Cotisations sociales : la tolérance ACOSS est en cours de réévaluation post-réforme
- Ne pas confondre avec la prime d’ancienneté mensuelle, déjà soumise à cotisations et impôt
Nos médailles : à partir de 15 € TTC
| Échelon | Ancienneté | Prix TTC |
|---|---|---|
| Argent | 20 ans | 15 € |
| Vermeil | 30 ans | 19 € |
| Or | 35 ans | 22 € |
| Grand Or | 40 ans | 27 € |
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Commander médaille du travailArticle mis à jour le 24 mars 2026. Sources : Loi n° 2026-103, Code du travail, URSSAF, conventions collectives. Ce document est fourni à titre informatif et ne constitue pas un conseil juridique ou fiscal.